La importancia de la adaptación tecnológica para la inclusión laboral de +45 años
En un mundo laboral cada vez más digitalizado, la adaptación tecnológica se ha convertido en un aspecto crucial para la inclusión de los trabajadores de +45 años en el entorno de trabajo. A medida que la población envejece, las empresas enfrentan el desafío de integrar a los colaboradores seniors,en entornos altamente tecnológicos. Esta adaptación no […]